互联网行业有哪些岗位呢?就业方向全解析.


互联网进入中国虽然只有短短二十多年的时间，但是已经成为整个社会和经济的底层架构和标配。不仅颠覆了传统行业，而且未来一切企业都将离不开它。

今天货源38网小编_和大家好好分析一下互联网行业具体都有哪些部门和岗位，大家是怎么分工的？薪资水平如何？发展方向是怎么样？也为想加入这个行业的同学们提供一份“参考书”。

技术类

主要包括前端开发、后台开发、移动开发、大数据开发、测试、运维等。再细分一下就是Java、PHP、CC++、Android、iOS、测试、前端、后台、架构、软硬件开发等。

岗位的主要职责是负责产品的技术开发工作，把产品需求变成落地的产品。这类岗位专业知识的复杂程度较高，需要经过系统的学习和训练，薪资相对其他岗位也相对高1-2倍，并随着工作时间加长，收入也会翻番。

产品类

主要包括产品经理、数据产品经理、电商产品经理、产品设计师、游戏策划等。

岗位的主要职责是了解同行产品展示以及背后的逻辑、公司业务；调用目标用户需求，设计产品；产品上线之后，根据数据分析以及用户调研，不断优化用户需求；建议产品运营体系，做好统计，根据用户需求，设计产品方案。

设计类

主要包括UI设计、交互设计、视觉设计、平面设计师、动画设计师等

岗位的主要职责是软件产品外形设计，软件的操作流程、树状结构、操作规范等，测试设计的合理性及图形设计的美观性，最终目的是让产品看起来和使用起来很舒服，让人感到便利。

运营类

主要包括用户运营、产品运营、内容运营、新媒体运营、活动运营、社群运营、电商运营等。

岗位的主要职责是通过对业务流程中的各个环节进行优化，促进业务的精细化深耕，提高资源和流量利用率，促进总体业务目标的实现。负责产品上线后，运行过程中的各种链接用户和商家相关的工作。

市场与销售类

主要包括市场专员、渠道拓展、商务合作等。

主要职责是建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统；对消费者购买心理和行为的调查；通过各大应用商店、搜索引擎、各种垂直渠道、以及今日头条这类信息流媒体上进行广告投放以获取用户资源；新产品上市规划；促销活动的策划及组织。

 

职能类

主要包括人力、行政、财务、法务等。

这些职能型岗位并非互联网企业的专属，绝大部分公司都有，可以说是最常见的岗位了。
互联网各岗位的发展规划和方向
技术类：技术类是公司的核心岗位，随着工作经验的积累，未来可以往管理层或架构师方向发展，其中架构师需要技术比较过硬，需要持续的学习前沿的技术并且有很强的解决问题的能力，觉得对技术非常热爱的，可以走这条路；管理层则不仅需要有非常强大的技术知识面，还要懂得管理团队，拥有对项目进度的把控能力，这也是一条很好的发展之路。

产品类：一般来说，产品类从产品经理到高级产品经理后，一般往资深产品经理、产品管理、业务高级岗3个方向发展，这就需要你能够独立负责至少一个完整的核心产品，具备产品战略、规划、落地等多方面能。

设计类：这个岗位的发展还是不错的，随着设计师们对于产品的理解越来越深，未来可以向中级设计师、高级设计师、资深设计师、设计师总监不断进发。

运营类：运营岗在公司也是必不可少的，做到高级运营总监已经是人生的巅峰了，如果知识框架、能力框架、思考能力、大局观更高的话，做到公司COO（首席运营官）、CMO（主管营销的一把手），也是有可能的。

货源38网_认为这些岗位要求不同的技能和知识，但都共同构成了互联网行业多元化的职业生态。无论是技术背景还是管理背景，都有机会在互联网行业找到适合自己的职业道路。